Quando só a competência intelectual não é suficiente!
Sábado, 27 de Setembro de 2008Os critérios de seleção de profissionais vêem se transformando rapidamente. Já não são escolhidos aqueles apenas intelectualmente perfeitos, com todos os cursos e aperfeiçoamentos completos, mas sim aqueles com desenvolvimento da inteligência emocional. A importância do gerenciamento dos conflitos intrapessoal e interpessoal foi descrita por Daniel Goleman há mais de 20 anos e passou a […]